《提升自主创新能力促进产业优化升级发展若干政策措施》近日印发实施，有效期至2022年12月31日。为进一步提升南宁市自主创新能力和高层次人才承载能力，这次不仅有扶持政策，更有真金白银奖励支持。其中包括支持由企业和市属科研机构承担、高层次人才主持、服务南宁发展的创新平台建设，新认定为国家重点实验室、国家企业技术中心等国家级创新平台的，给予建设资助200万元。

▲38岁以下具有较大潜质的可获50万资助

针对38岁以下、32岁以下具有较大潜质的科研人才，分别予以50万元、25万元科研项目资助。力争五年内培育150名以上青年科技创新创业人才，并引导进入自治区级、国家级人才计划。加大高层次人才创新创业场地支持。经认定为A类至E类的高层次人才，在南宁创业的给予一定比例的创业场租补贴。自企业设立之日起两年内给予500平方米以下部分每月每平方米最高30元场租补贴，第三年给予500平方米以下部分每月每平方米最高15元场租补贴。所需资金由企业注册地属地财政承担。

▲有资且工作满一年人才 最高一次性补贴3千元

8月20日，记者从南宁市政府了解到，《加快南宁市人力资源服务业发展实施办法》近日印发实施，有效期至2022年12月31日，将通过资金补助、一次性奖励等政策，扶持鼓励南宁市人力资源服务业发展。重点培养一批行业高端人才，并着力提升一般从业人员专业素质。例如，鼓励人力资源服务机构从业人员参加人力资源管理师、劳动关系协调员等职业资格认证考试，对获得相关从业职业资格证后在人力资源服务机构工作满一年的人员，按照职业资格等级给予500-3000元的一次性补贴。

来源：广西新闻网